La Superintendencia de Servicios Sanitarios (SiSS) realizará este jueves 26 de junio su Cuenta Pública Participativa 2025, instancia en la que presentará los principales avances y desafíos de su gestión en un contexto de crecientes exigencias climáticas y ambientales. La actividad se desarrollará a partir de las 08:30 horas en el auditorio de Inacap Copiapó y será transmitida vía streaming para todo el país. El superintendente Jorge Rivas Chaparro destacó la importancia de realizar esta actividad en la capital de la Región de Atacama, territorio que hace diez años enfrentó un evento climático devastador que transformó de manera profunda la labor fiscalizadora del organismo. Según explicó, a partir de esta experiencia, la SiSS ha reorientado su gestión para fortalecer la infraestructura sanitaria, controlar con mayor rigurosidad los planes de inversión de las empresas y exigir estándares de calidad que permitan garantizar la continuidad de los servicios, con foco en la seguridad hídrica y tarifas justas para los usuarios. Durante la jornada se dará cuenta también de los esfuerzos desplegados para enfrentar la sequía mediante la búsqueda de nuevas fuentes de agua, la instalación de plantas desaladoras y la adopción de tecnologías que permitan prevenir emergencias sanitarias. Asimismo, se presentarán los avances en la regulación de los Servicios Sanitarios Rurales, donde la institución ha acompañado a las asociaciones locales en la gestión autónoma y sostenible de estos sistemas. El evento es abierto a la ciudadanía y busca fortalecer la transparencia y el vínculo con las comunidades, en un contexto de permanentes desafíos para la industria sanitaria nacional.
Un incendio en fase de incremento movilizó la tarde de este domingo a personal de Bomberos y equipos de emergencia hasta una vivienda ubicada en Covelina 2038, en el sector Los Minerales de Copiapó. El fuego afectó gravemente la casa habitación, generando alarma entre los vecinos ante el riesgo de propagación hacia inmuebles colindantes. Producto de la emergencia, un adulto mayor y un menor de edad resultaron con lesiones, siendo atendidos en el lugar por personal de salud y posteriormente trasladados a un centro asistencial. Equipos del ABC de la emergencia —ambulancias, Bomberos y Carabineros— trabajaron intensamente en el sector para controlar la situación y resguardar la seguridad de los habitantes. Hasta el cierre de esta edición, las causas que originaron el siniestro se mantenían bajo investigación. La emergencia continúa en desarrollo, mientras personal especializado realiza las diligencias correspondientes para esclarecer el hecho.
En esa línea, la senadora Provoste indicó que es urgente que en el Senado aprobemos el subsidio eléctrico y también que opere el Fondo de Estabilización de los Combustibles, para atenuar el impacto de la crisis en Oriente Medio. “Llamo a mis colegas para que apuremos la aprobación del subsidio para atenuar alzas de la luz de julio. No puede seguir en este ritmo lento la tramitación en el Senado, porque incluso el proyecto podría ir a Comisión Mixta”, detalló la legisladora. También, la senadora de Atacama explicó que subirán de nuevo las bencinas y la parafina, situación que tendrá impacto en la inflación que siempre le pega fuerte a las familias vulnerables del país. Asimismo, Provoste señaló que la defensa del multilateralismo y de las reglas del sistema internacional son muy relevantes, pero al mismo tiempo el país se debe preparar para enfrentar un invierno complejo, si tiene alzas significativas en el precio de los combustibles y en los precios de la luz. “El gobierno y los ministros sectoriales debiesen desarrollar un plan de acción para enfrentar el impacto de la crisis del Medio Oriente, en el bolsillo de los chilenos y chilenas más humildes”, añadió Provoste.
Liderar equipos de alto rendimiento sin agotarlos es uno de los mayores desafíos actuales para quienes ocupan cargos de liderazgo. Ariel Jeria, gerente general de Rompecabeza Digital, destaca que el rendimiento sostenido no se logra con más presión, sino con confianza, reconocimiento y equilibrio en la gestión de personas. Inspirado por su experiencia como jugador de básquetbol en equipos federados y amateurs, Jeria compara dos estilos de liderazgo: uno basado en la corrección constante y otro en el refuerzo positivo. Ambos pueden conseguir resultados, pero sus efectos sobre el equipo son radicalmente distintos. “En un tipo de liderazgo se avanza con tensión; en el otro, se progresa con alegría”, explica. Uno de los conceptos que respalda su mirada es el Ratio de Losada, una proporción estudiada por el psicólogo Marcial Losada que indica que los equipos más efectivos tienen al menos tres interacciones positivas por cada una negativa. Cuando esa balanza se pierde, la motivación y la cohesión se resienten. Para Jeria, liderar implica más que corregir errores: es generar sentido de pertenencia, construir vínculos y celebrar los logros, incluso en el proceso y no solo al final. “Un equipo fundido no es el que pierde, sino el que deja de disfrutar lo que hace, aunque gane”, advierte. En tiempos donde el bienestar laboral y la cultura organizacional cobran cada vez más relevancia, su mirada apunta a un liderazgo más humano, capaz de combinar exigencia con empatía. Porque, como concluye, “el liderazgo no se mide solo en resultados, sino en cuántas personas están dispuestas a seguir caminando contigo”.
La Superintendencia de Servicios Sanitarios (SiSS) realizará este jueves 26 de junio su Cuenta Pública Participativa 2025, instancia en la que presentará los principales avances y desafíos de su gestión en un contexto de crecientes exigencias climáticas y ambientales. La actividad se desarrollará a partir de las 08:30 horas en el auditorio de Inacap Copiapó y será transmitida vía streaming para todo el país. El superintendente Jorge Rivas Chaparro destacó la importancia de realizar esta actividad en la capital de la Región de Atacama, territorio que hace diez años enfrentó un evento climático devastador que transformó de manera profunda la labor fiscalizadora del organismo. Según explicó, a partir de esta experiencia, la SiSS ha reorientado su gestión para fortalecer la infraestructura sanitaria, controlar con mayor rigurosidad los planes de inversión de las empresas y exigir estándares de calidad que permitan garantizar la continuidad de los servicios, con foco en la seguridad hídrica y tarifas justas para los usuarios. Durante la jornada se dará cuenta también de los esfuerzos desplegados para enfrentar la sequía mediante la búsqueda de nuevas fuentes de agua, la instalación de plantas desaladoras y la adopción de tecnologías que permitan prevenir emergencias sanitarias. Asimismo, se presentarán los avances en la regulación de los Servicios Sanitarios Rurales, donde la institución ha acompañado a las asociaciones locales en la gestión autónoma y sostenible de estos sistemas. El evento es abierto a la ciudadanía y busca fortalecer la transparencia y el vínculo con las comunidades, en un contexto de permanentes desafíos para la industria sanitaria nacional.
Un incendio en fase de incremento movilizó la tarde de este domingo a personal de Bomberos y equipos de emergencia hasta una vivienda ubicada en Covelina 2038, en el sector Los Minerales de Copiapó. El fuego afectó gravemente la casa habitación, generando alarma entre los vecinos ante el riesgo de propagación hacia inmuebles colindantes. Producto de la emergencia, un adulto mayor y un menor de edad resultaron con lesiones, siendo atendidos en el lugar por personal de salud y posteriormente trasladados a un centro asistencial. Equipos del ABC de la emergencia —ambulancias, Bomberos y Carabineros— trabajaron intensamente en el sector para controlar la situación y resguardar la seguridad de los habitantes. Hasta el cierre de esta edición, las causas que originaron el siniestro se mantenían bajo investigación. La emergencia continúa en desarrollo, mientras personal especializado realiza las diligencias correspondientes para esclarecer el hecho.
En esa línea, la senadora Provoste indicó que es urgente que en el Senado aprobemos el subsidio eléctrico y también que opere el Fondo de Estabilización de los Combustibles, para atenuar el impacto de la crisis en Oriente Medio. “Llamo a mis colegas para que apuremos la aprobación del subsidio para atenuar alzas de la luz de julio. No puede seguir en este ritmo lento la tramitación en el Senado, porque incluso el proyecto podría ir a Comisión Mixta”, detalló la legisladora. También, la senadora de Atacama explicó que subirán de nuevo las bencinas y la parafina, situación que tendrá impacto en la inflación que siempre le pega fuerte a las familias vulnerables del país. Asimismo, Provoste señaló que la defensa del multilateralismo y de las reglas del sistema internacional son muy relevantes, pero al mismo tiempo el país se debe preparar para enfrentar un invierno complejo, si tiene alzas significativas en el precio de los combustibles y en los precios de la luz. “El gobierno y los ministros sectoriales debiesen desarrollar un plan de acción para enfrentar el impacto de la crisis del Medio Oriente, en el bolsillo de los chilenos y chilenas más humildes”, añadió Provoste.
Liderar equipos de alto rendimiento sin agotarlos es uno de los mayores desafíos actuales para quienes ocupan cargos de liderazgo. Ariel Jeria, gerente general de Rompecabeza Digital, destaca que el rendimiento sostenido no se logra con más presión, sino con confianza, reconocimiento y equilibrio en la gestión de personas. Inspirado por su experiencia como jugador de básquetbol en equipos federados y amateurs, Jeria compara dos estilos de liderazgo: uno basado en la corrección constante y otro en el refuerzo positivo. Ambos pueden conseguir resultados, pero sus efectos sobre el equipo son radicalmente distintos. “En un tipo de liderazgo se avanza con tensión; en el otro, se progresa con alegría”, explica. Uno de los conceptos que respalda su mirada es el Ratio de Losada, una proporción estudiada por el psicólogo Marcial Losada que indica que los equipos más efectivos tienen al menos tres interacciones positivas por cada una negativa. Cuando esa balanza se pierde, la motivación y la cohesión se resienten. Para Jeria, liderar implica más que corregir errores: es generar sentido de pertenencia, construir vínculos y celebrar los logros, incluso en el proceso y no solo al final. “Un equipo fundido no es el que pierde, sino el que deja de disfrutar lo que hace, aunque gane”, advierte. En tiempos donde el bienestar laboral y la cultura organizacional cobran cada vez más relevancia, su mirada apunta a un liderazgo más humano, capaz de combinar exigencia con empatía. Porque, como concluye, “el liderazgo no se mide solo en resultados, sino en cuántas personas están dispuestas a seguir caminando contigo”.
